เมื่อวานนี้ ทาง Amazon Web Services (AWS) ได้เปิดตัวโครงการ AWS re/Start ในประเทศไทยออกมาอย่างเป็นทางการเป็นที่เรียบร้อย โดยเป็นโปรแกรมส่งเสริมการพัฒนาบุคคลากรที่มี Commitment ต้องการพัฒนาตัวเองในอาชีพในสายงานด้านดิจิทัลหรือ Cloud Computing โดยไม่มีค่าใช้จ่าย ไม่ว่าจะเป็นผู้ที่กำลังว่างงานอยู่ หรือบุคคลที่ประกอบอาชีพไม่เต็มเวลา ให้สามารถเสริมทักษะ Upskill/Reskill มีโอกาสที่จะพัฒนาในสายอาชีพใหม่หลังเรียนจบหลักสูตรได้ทันที
นอกจากนี้ โปรแกรม AWS re/Start ยังมอบโอกาสให้กับผู้สมัครและเรียนจบตามหลักสูตร 12 สัปดาห์ที่เข้มข้นในการสัมภาษณ์งานกับผู้ว่าจ้างที่สนใจอีกด้วย ซึ่งผู้เรียนไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ด้านเทคโนโลยีมาก่อนในการสมัคร เพียงแค่มีความมุ่งมั่น มี Commitment ที่จะพัฒนาตนเองให้จบหลักสูตร ก็มีโอกาสที่จะสามารถเข้ามาเป็นส่วนหนึ่งของโปรแกรม AWS re/Start ประเทศไทยได้ทันที
จากการวิจัยของ Gallup ซึ่งดำเนินการโดย AWS นั้นได้ชี้ให้เห็นว่า 94% ของพนักงานในประเทศไทยที่ไม่ได้ทำงานด้านเทคโนโลยี มีความสนใจอย่างมากในการรับการฝึกอบรมในทักษะดิจิทัลอย่างน้อยหนึ่งทักษะ เช่น ความมั่นคงปลอดภัยในโลกไซเบอร์ (Cybersecurity) ปัญญาประดิษฐ์ (Artificial Intelligence) หรือวิทยาการหุ่นยนต์ (Robotics) เพื่อแก้ไขอุปสรรคนี้ AWS จึงสร้างโปรแกรม AWS 0re/Start ในการฝึกอบรม Upskill บุคลากรโดยไม่มีค่าใช้จ่าย ซึ่งจะดำเนินการทั้งแบบเข้าห้องเรียนหรือแบบออนไลน์ภายในระยะเวลา 12 สัปดาห์ และสนับสนุนผู้เรียนในช่วงเริ่มต้นอาชีพใหม่ด้าน Cloud Computing
ภายในหลักสูตรจะมีการเรียนการสอนที่ผสมผสานการฝึกปฏิบัติที่จะทำให้เกิดความเข้าใจจริงได้ เช่น สถานการณ์จำลองในการนำไปใช้งานจริง รวมไปถึงทักษะพื้นฐานเกี่ยวกับ Linux, Python, Network, Security และ Database ที่จะทำให้ผู้เข้าอบรมมีความพร้อมที่จะทำงานได้จริงทันทีหลังจบโปรแกรม ซึ่งนอกจากโปรแกรม AWS re/Startจะครอบคลุมทักษะพื้นฐานที่เกี่ยวกับ Cloud แล้ว ยังมีการเสริมทักษะอาชีพในส่วนอื่น ๆ ที่จำเป็นอีกด้วย เช่น เทคนิคการเขียนประวัติส่วนบุคคลและการสัมภาษณ์งาน เป็นต้น
นอกจากนี้ โปรแกรม AWS re/Start ยังครอบคลุมค่าใช้จ่ายสำหรับผู้เข้าร่วมในการสอบใบรับรอง AWS Certified Cloud Practitioner เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถรับรองทักษะด้าน Cloud อีกด้วย โดยประกาศนียบัตรดังกล่าวนั้นเป็นเป็นที่ยอมรับในอุตสาหกรรมแล้ว ซึ่งตามข้อมูลจาก Gallup มีองค์กรผู้ว่าจ้างในประเทศไทย 92% กล่าวว่าการรับรองด้านดิจิทัลหรือหลักสูตรการฝึกอบรมเป็นทางเลือกที่ยอมรับและสามารถทดแทนปริญญาตรีได้
โปรแกรม AWS re/Start ในประเทศไทย ได้เปิดรับไปทั่วประเทศและปิดรับไปเป็นที่เรียบร้อยแล้ว โดยรุ่นแรกของ AWS re/Start นั้นมีจำนวน 50 คนซึ่งได้เริ่มต้นโปรแกรมไปแล้วในช่วงต้นเดือนพฤษภาคมที่ผ่านมา ด้วยความร่วมมือขององค์กร xLab บริษัทอันเป็นที่รู้จักในด้านการช่วยให้ธุรกิจไทยแบบดั้งเดิมค้นพบโอกาสทางดิจิทัล และเปลี่ยนผ่านสู่เทคโนโลยีดิจิทัล ซึ่ง AWS re/Start จะทำงานร่วมงานกับ xLab เพื่อเชื่อมโยงผู้เรียนที่สำเร็จการฝึกอบรมในโปรแกรมกับผู้จ้างงานที่มีความสนใจ
“เศรษฐกิจดิจิทัลของประเทศไทยขยายตัวมากขึ้นกว่าแต่ก่อน แต่ความต้องการในการนำคลาวด์มาใช้งานยังคงเพิ่มขึ้นมากกว่าจำนวนบุคลากรใหม่ ๆ ที่มีความเชี่ยวชาญด้านคลาวด์ ส่งผลให้องค์กรต่าง ๆ มีความยากลำบากในการหาบุคคลากรที่มีความรู้และทักษะในการใช้คลาวด์ ผลการศึกษาของ Gallup เปิดเผยว่า 94% ของธุรกิจในประเทศไทย กล่าวว่าการว่าจ้างพนักงานด้านดิจิทัลที่ต้องการนั้นเป็นเรื่องที่ท้าทาย ซึ่งโปรแกรม AWS re/Start จะนำผู้ที่มีความสามารถใหม่ ๆ จากอุตสาหกรรมต่าง ๆ มาพัฒนาความรู้และทักษะให้กับผู้ที่ไม่มีประสบการณ์ด้านเทคโนโลยีหรือมีประสบการณ์เพียงเล็กน้อย และช่วยให้พวกเขาเริ่มต้นอาชีพด้านคลาวด์ เรามีความยินดีที่ได้ร่วมมือกับ xLab ในการมอบโอกาสนี้ให้แก่คนไทยได้มีส่วนร่วมในอุตสาหกรรมที่น่าตื่นเต้นและมีการเปลี่ยนแปลงอย่างต่อเนื่อง” คุณวัตสัน ถิรภัทรพงศ์ Country Manager ของ AWS ประเทศไทย
“เป้าหมายสูงสุดของ xLab คือการกระตุ้นการพัฒนาเศรษฐกิจในประเทศไทยด้วยการบ่มเพาะกลุ่มผู้เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีที่มีทักษะมากพอที่จะรับมือกับปัญหาการขาดแคลนทักษะในปัจจุบันได้ เรามีความยินดีที่ได้ร่วมมือกับโปรแกรม AWS re/Start ในการฝึกอบรมทักษะด้านคลาวด์ ให้การสนับสนุน และโอกาสในการจ้างงานแก่คนไทยที่มีความสามารถทั่วประเทศ” คุณลอยด์ วัฒนโฆวรุณ ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการของ xLab กล่าว
โดย G-Able และ NTT Thailand ผู้ซึ่งเป็น AWS Partners นั้นมีแผนที่จะสัมภาษณ์และว่าจ้างผู้สำเร็จการศึกษาจากโปรแกรม AWS re/Start เข้ามาทำงานในตำแหน่งงานต่าง ๆ ด้วย ซึ่งบริษัททั้งสองจะร่วมมือกับ xLab เพื่อมองหาผู้มีความสามารถและหาโอกาสในการจ้างงานให้ผู้เข้าร่วมโครงการให้มีงานรองรับได้ทันทีหลังจบโปรแกรม
“เพื่อสนับสนุนการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลในประเทศไทย เราจึงมุ่งมั่นที่จะมอบโอกาสในการพัฒนาทักษะให้กับผู้ที่มีความสามารถที่หลากหลาย และเชื่อว่าโปรแกรมอย่าง AWS re/Start จะช่วยเร่งการเติบโตและเป็นแนวทางสู่อนาคตของเทคโนโลยีและระบบคลาวด์ เราตั้งตารอที่จะร่วมมือกับ AWS เพื่อสร้างกลุ่มบุคลากรที่มีความสามารถในการสนับสนุนการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลของประเทศไทยในปัจจุบันและอนาคต” คุณฐิติกานต์ กฤษณวิภาคพร รองประธานบริหารอาวุโสฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ G-Able กล่าว
“ที่ NTT (Thailand) Limited เราทราบดีว่าเราต้องมุ่งเน้นการระบุและสนับสนุนผู้ที่ต้องการเปลี่ยนมาทำงานในด้านคลาวด์ เพื่อเร่งการเติบโตของอุตสาหกรรมคลาวด์ เรามีความยินดีที่ได้ร่วมมือกับ AWS เพื่อช่วยลดช่องว่างด้านทักษะดิจิทัลในประเทศไทย โปรแกรม AWS re/Start เป็นส่วนสำคัญในการดึงดูดผู้ที่มีความสามารถจากกลุ่มที่ขาดโอกาสและนำพาพวกเขาไปสู่แถวหน้าของอุตสาหกรรมด้านเทคโนโลยี” คุณสุทัศน์ คงดำรงเกียรติ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร NTT ประจำประเทศไทย กล่าว
ปัจจุบันโปรแกรม AWS re/Start ได้เปิดตัวไปแล้วในกว่า 180 เมืองใน 60 ประเทศทั่วโลก ในช่วงระยะเวลา 18 เดือนที่ผ่านมา AWS ได้มุ่งเน้นไปที่การเติบโตของโปรแกรมในภูมิภาคอาเซียน และมีการเปิดตัวที่ประสบความสำเร็จในประเทศอินโดนีเซีย มาเลเซีย ฟิลิปปินส์ สิงคโปร์ และเวียดนาม ด้วยความร่วมมือกับเครือข่ายองค์กรต่าง ๆ ในแต่ละประเทศ
สำหรับผู้เรียนที่เข้าร่วมในโปรแกรม AWS re/Start Thailand กลุ่มแรกในประเทศไทยนั้นได้เริ่มต้นขึ้นในช่วงต้นเดือนพฤษภาคมที่ผ่านมาแล้ว หลังจากการประกาศเปิดตัวอย่างเป็นทางการของ AWS Asia Pacific (Bangkok) Region เมื่อเดือนตุลาคม พ.ศ. 2565 ที่ประกาศแผนการลงทุนในประเทศไทยประมาณ 190,000 ล้านบาท (5 พันล้านเหรียญสหรัฐ) ภายในระยะเวลา 15 ปี ซึ่งการฝึกอบรมทักษะดิจิทัลเป็นส่วนสำคัญของการลงทุนครั้งนี้ด้วย เพื่อให้ผู้ว่าจ้างและบุคลากรทั้งในภาครัฐและเอกชนในประเทศไทย สามารถใช้ประโยชน์จากเทคโนโลยีคลาวด์ได้อย่างเต็มที่ เพื่อส่งเสริมการเติบโตของธุรกิจและอาชีพ เพิ่มผลผลิตและนวัตกรรม และสนับสนุนความก้าวหน้าทางเศรษฐกิจของประเทศในยุคดิจิทัล ตั้งแต่ปีพ.ศ. 2560 เป็นต้นมา AWS ได้ฝึกอบรมทักษะด้านคลาวด์ให้แก่บุคลากรในประเทศไทยไปแล้วกว่า 50,000 คน และมุ่งมั่นที่จะช่วยให้ประเทศไทยสามารถลดช่องว่างด้านทักษะด้วยโปรแกรมการฝึกอบรมและการรับรองของ AWS
สำหรับผู้ที่สนใจสามารถเรียนรู้ข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่ AWS re/Start ทั้งนี้ โปรแกรม AWS re/Start ประเทศไทยในรุ่นแรกนั้นได้ปิดรับสมัครและเริ่มเทรนกันเป็นที่เรียบร้อยแล้ว หากมีรอบถัด ๆ ไป ทางโปรแกรมจะมีประกาศออกมาเพิ่มเติมในโอกาสถัดไปโดยสามารถติดตามได้ที่นี่
เกี่ยวกับอะเมซอน เว็บ เซอร์วิสเซส
ตั้งแต่ปี 2549 เป็นต้นมา อะเมซอน เว็บ เซอร์วิสเซส (Amazon Web Services: AWS) เป็นผู้ให้บริการคลาวด์ที่ครอบคลุมและกว้างขวางที่สุดในโลก AWS ขยายการให้บริการอย่างต่อเนื่องเพื่อรองรับการทำงานบนคลาวด์ทุกรูปแบบ ซึ่งในปัจจุบันมีบริการอย่างเต็มรูปแบบกว่า 200 รายการ สำหรับการคำนวณ การจัดเก็บข้อมูล ฐานข้อมูล ระบบเครือข่าย การวิเคราะห์ การเรียนรู้ของเครื่อง (Machine Learning: ML) และปัญญาประดิษฐ์ (Artificial Intelligence: AI) อินเตอร์เน็ตในทุกสิ่ง (Internet of Things: IoT) โทรศัพท์มือถือ การรักษาความปลอดภัย ไฮบริด เทคโนโลยีโลกเสมือนจริง (Virtual Reality: VR) และการรวมวัตถุเสมือนเข้ากับสภาพแวดล้อมจริง (Augmented Reality: AR) สื่อและการพัฒนาแอปพลิเคชัน การใช้งาน และการจัดการจาก 99 Availability Zones (AZs) ใน 31 ภูมิภาค พร้อมประกาศแผนสำหรับ Availability Zones เพิ่มเติมอีก 15 แห่ง และ AWS Regions อีก 5 แห่งในแคนาดา อิสราเอล มาเลเซีย นิวซีแลนด์ และไทย ลูกค้ากว่าล้านรายรวมไปถึงสตาร์ทอัพที่เติบโตอย่างรวดเร็ว องค์กรขนาดใหญ่ และหน่วยงานภาครัฐ ต่างเชื่อมั่นใน AWS ในการขับเคลื่อนโครงสร้างพื้นฐานของพวกเขาให้มีความคล่องตัวมากขึ้นและมีต้นทุนที่น้อยลง เรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับ AWS ได้ที่ aws.amazon.com