นโยบายทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์กำลังเป็นกระแสที่ได้รับการตอบรับจากผู้นำในหลาย ๆ องค์กร ล่าสุด บริษัทเครื่องใช้ไฟฟ้าสัญชาติญี่ปุ่นอย่าง Panasonic ก็ได้ประกาศนโยบายดังกล่าวตอบโจทย์พนักงานที่สนใจแล้ว
เป็นที่รู้กันดีว่า วัฒนธรรมการทำงานในญี่ปุ่นนั้นเข้มข้นและหนักมาก จนถึงขั้นมีคนเสียชีวิตจากการทำงานมากเกินไป รัฐบาลญี่ปุ่นจึงแนะนำให้บริษัทต่าง ๆ อนุญาตให้พนักงานเลือกทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ เพื่อคงไว้ซึ่งความสมดุลของการทำงานและการใช้ชีวิต
Yuki Kusumi CEO แห่ง Panasonic ก็สนับสนุนแนวความคิดการทำงานแบบยืดหยุ่น เพื่อรองรับความหลากหลายที่พนักงานบางคนอาจมีงานอื่นหรือมีความสนใจเฉพาะตนนอกเหนือจากงานประจำ จึงอนุญาตให้พนักงานทำงานได้ 4 วัน/สัปดาห์ อีกทั้งยังส่งเสริมให้พนักงานทำงานจากทางไกลด้วย โดยเปิดโอกาสให้พนักงานมีตัวเลือกในการตัดสินใจว่าต้องการถูกส่งไปทำงานที่อื่นโดยไม่มีครอบครัวติดตามไปด้วยหรือไม่
Panasonic เป็นอีกหนึ่งในบริษัทญี่ปุ่นที่ปฏิบัติตามนโยบายทำงาน 4 วัน/สัปดาห์ ซึ่งจากรายงานของ Nikkei เผยว่า ในปี 2020 มีบริษัทในญี่ปุ่นราว 8% ที่ให้วันหยุดมากกว่า 2 วันต่อสัปดาห์